Forum LMGB!

Per chi non se ne fosse reso conto, i tagli del costo del lavoro sono all'ordine del giorno da qualche anno a questa parte. Anche solo il mancato rinnovo dei contratti sono tagli di costi del lavoro.

Se la nostra produttività diventa come quella della Polonia, anche i nostri stipendi diventano come quelli polacchi prima o poi

http://www.corriere.it/economia/14_...5c6838f80.shtml

Vedi electrolux

La soluzione, quella vera che crea benessere, è aumentare la produttività.. è evidente che la strada dei tagli del costo del lavoro non è praticabile e diminuisce ancora di più i consumi.

Si può ragionare sul cuneo fiscale invece, ma quello è un'altro paio di maniche... e tra l'altro una cosa che ho sempre detto

stavo leggendo questo post

http://www.keinpfusch.net/2014/01/ripresa-si-o-no.html

Cosa ne pensi Pole?

nelluto ha scritto: [Visualizza Messaggio]

stavo leggendo questo post

http://www.keinpfusch.net/2014/01/ripresa-si-o-no.html

Cosa ne pensi Pole?

che farei anch'io un versamento

INVISIBILE ha scritto: [Visualizza Messaggio]

Per chi non se ne fosse reso conto, i tagli del costo del lavoro sono all'ordine del giorno da qualche anno a questa parte. Anche solo il mancato rinnovo dei contratti sono tagli di costi del lavoro.

Se la nostra produttività diventa come quella della Polonia, anche i nostri stipendi diventano come quelli polacchi prima o poi

http://www.corriere.it/economia/14_...5c6838f80.shtml

Vedi electrolux

La soluzione, quella vera che crea benessere, è aumentare la produttività.. è evidente che la strada dei tagli del costo del lavoro non è praticabile e diminuisce ancora di più i consumi.

Si può ragionare sul cuneo fiscale invece, ma quello è un'altro paio di maniche... e tra l'altro una cosa che ho sempre detto

forse non ci siamo capiti,

per me deprezzare il costo del lavoro non significa pagare di meno chi lavora............

Citazione:

Esplora il significato del termine: L’Electrolux ha presentato, per i quattro stabilimenti italiani, secondo fonti sindacali, una proposta con un drastico taglio dei salari che porterebbe gli stipendi, oggi calcolati in 1.400 euro al mese a circa 700-800 euro. La proposta prevede un taglio dell’80% dei 2.700 euro di premio aziendali, la riduzione delle ore lavorate a 6, il blocco dei pagamenti delle festività, la riduzione di pause, permessi sindacali (-50%) e lo stop agli scatti di anzianità.

come si dice dalle mie parti

so tutti froci con il culo degli altri!!!!!!